河南嵩山科技有限公司地處鄭州與洛陽(yáng)之間,中西部的“縣市”鞏義境內(nèi)，隴海鐵路、310國(guó)道、連霍高速橫貫東西。南依巍巍嵩山剎少林，北望滔滔黃河世界文化名人詩(shī)圣杜甫故鄉(xiāng)，西可觀龍門(mén)石窟、洛陽(yáng)牡丹。物華天寶人杰地靈，通訊發(fā)達(dá)，交通便利。 公司堅(jiān)持開(kāi)拓創(chuàng)新，精益求精，產(chǎn)銷量逐年增長(zhǎng)，成為國(guó)內(nèi)活性炭行業(yè)的企業(yè)。為進(jìn)一步提高活性炭產(chǎn)品的科技含量，增加產(chǎn)品的附加值，公司在保持活性炭工業(yè)銷售市場(chǎng)穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步開(kāi)拓活性炭產(chǎn)品的改良技術(shù)。堅(jiān)持“質(zhì)量 ”以“ 產(chǎn)品優(yōu)惠價(jià)格真誠(chéng)合作”的宗旨為國(guó)內(nèi)外客戶服務(wù)。 產(chǎn)品主要有果殼活性炭、椰殼活性炭、杏殼活性炭、煤質(zhì)活性炭、木質(zhì)活性炭等。主要用于純凈水、酒業(yè)、化工、工業(yè)、電力、醫(yī)藥、食品、飲料的凈化，黃金及貴重金屬的提取，石油化工脫色提純，廢水處理及空氣凈化等領(lǐng)域，產(chǎn)品銷售覆蓋全國(guó)十幾個(gè)省市自治區(qū)，并遠(yuǎn)銷至歐洲及東南亞各國(guó)。 的人才是建企業(yè)的基礎(chǔ) 嵩山科技堅(jiān)持“技術(shù)是根、創(chuàng)新是魂、人才是本”的經(jīng)營(yíng)理念，始終把人才作為企業(yè)發(fā)展的創(chuàng)業(yè)之本、競(jìng)爭(zhēng)之本、發(fā)展之本。公司已經(jīng)形成了敬人敬業(yè)、公平競(jìng)爭(zhēng)、尊重知識(shí)和人才的良好企業(yè)風(fēng)氣。嵩山科技以其的人才招聘戰(zhàn)略、開(kāi)闊的事業(yè)發(fā)展空間、優(yōu)良的人才成長(zhǎng)環(huán)境、有效的激勵(lì)機(jī)制和人本的企業(yè)文化理念，使企業(yè)成為人才集聚的高地。一是為人才營(yíng)造良好的平臺(tái)和發(fā)展空間---作到事業(yè)留人；二是在企業(yè)的范圍內(nèi)實(shí)行各類特區(qū)的分配-作到待遇留人；三是創(chuàng)造優(yōu)良的文化氛圍，不斷強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部的親和力、凝聚力---作到文化留人。這“三個(gè)留人”是企業(yè)人力資源管理工作的核心定位。關(guān)于人才的選拔、使用，堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)，建立了科學(xué)的人力資源管理體系，使每一個(gè)有能力、有事業(yè)心的人都能在建設(shè)嵩山科技的事業(yè)中發(fā)揮自己的能力，實(shí)現(xiàn)自我抱負(fù)。 人才觀念：勝任本職工作就是人才創(chuàng)新開(kāi)拓就是人才 人才是嵩山的 資源。嵩山吐納百川，匯萃精華。無(wú)論是 管理人員，還是戰(zhàn)斗在生產(chǎn)、銷售、科研、服，用自己勤勞的雙手，發(fā)揮自己聰明才智，不斷開(kāi)創(chuàng)嵩山科技的普通工人、管理人員、營(yíng)銷人員、普通科研工作者，都同樣是嵩山不斷發(fā)展、不可或缺的才。 我們希望有更多的人加入嵩山科技，更多的人關(guān)注嵩山的發(fā)展！
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